»Obstajajo možnosti, da bi zaupnika zlorabljali.«
»Tu je Buzet, tu je Vuzenica, Roč, ki je tudi na Hrvaškem. Ponudbe so dali, ljudje se morajo sami odločiti.«
»On je v bistvu tisti, ki je najbolj izpostavljen – je glas vseh članov sindikata oz. vseh svojih sodelavcev, ki vodstvo opozarja na težave in kršitve in se z njim dogovarja o rešitvah.«
»Gre torej za človeka, ki je bil v postopku že prej. Eno leto smo ga opazovali, kaj dela, pri tem je počenjal različne kršitve in je očitno zdaj zlorabil ta položaj, da mu nekdo zdaj ponuja pravno pomoč.«
»Ključno je, da ima sindikalni zaupnik podporo članstva, da ima podporo sindikata in da ve, da mu bodo stali za hrbtom ob neupravičenih pritiskih in ustrahovanju delodajalca.«
»Izmislijo si kršitev in človeka odpustijo. Tudi če kasneje na sodišču izgubijo, je cilj dosežen – znebili so se motečega faktorja, ob tem pa poslali sporočilo ostalim.«
»Od podkupovanja in poskusov razporejanja na boljša delovna mesta do pihanja na dušo, prepričevanja o pomembnosti in trkanja na vest z opozarjanjem na posledice, ki bi jih lahko sindikalno delovanje imelo na celotno podjetje itd.«
»Že to, da na voliščih ni bilo opazovalcev strank in strankarskih zaupnikov, govori samo zase.«
»Ko drugi delavci prejemajo bonitete, sindikalni zaupniki pogosto stojijo na mestu.«
»Namen discipliniranja sindikalnih zaupnikov sta pogosto tudi zastraševanje preostalega kolektiva in oslabitev sindikata v podjetju.«
Kliknite povezavo za prikaz izjav v želenem obdobju